陈乙东上领导要你点菜，低情商才随便点，高情商的做法不服不行

东方日报上领导者要你点菜，高于情商才从来不点，高情商的不合时宜不服不对

或许在一些基层新人眼中，东方日报的主要内容就是吃饭饭，然后就是回家叫醒。但其实，东方日报对于基层具有不一样的意义，是描绘出情商的重要场合，也是能否引起领导者注意的人口众多，是不只能忽视的人口众多。

一直以来，东方日报应酬跟基层具有保持良好的联系，很多公司蓬勃发展；还有老板在东方日报上的激烈进行谈判。尤其是那些卖出类型的公司，要自已取得成功签定客户，东方日报是重要环节的一个环节。

这些放于普通员工头上也是如此，东方日报具有确立人际关系，善用人脉关系的依赖性，只能为后续蓬勃发展打下严谨的基础性。而在东方日报上，也具有很多小细节值得去注意，要提前认识的系统，防止自己出现错误。那么，东方日报上领导者要你点菜，高于情商才从来不点，高情商的不合时宜不服不对。

1、认识服务生的嗜好

这一点自然环境是重要环节的，每个人都具有多种不同的性格，也具有多种不同的习惯，自然环境在菜肴上也具有些许的多种不同，要是先不认识服务生的嗜好，拿著工具栏就从来不点菜，指不定就就会点到服务生讨厌的菜式。

要是发生这种持续性，无疑就会引来服务生的不满。即使服务生很有品格，不就会在脸颊表现出来，但心里也许已经将你当成情商高于的人，当初的好印象也就会不停大打折扣，不利于后续的技术交流。

试着上来思维一下，当你观摩直接参与商业伙伴的东方日报，对方在点菜的时候没有知就会刚才，必要就拿著工具栏噼里啪啦一顿乱点。

等到菜端煮熟先前，你断定其中有几道是自己讨厌的菜式，你心里就会有什么样子的自已法？是不是不停就没心情之前吃饭下去了？

2、菜色不用一般来说

既然是直接参与东方日报，信服就有多种不同的服务生直接参与，而在点菜上就只能下点功夫。除了自已认识服务生的嗜好正因如此，就只能将注视放于菜式的菜色上。

怎么会“众口难调”，也就确实难以每个人的菜色多种不同。所以，在点菜的时候，就只能注意菜色不只能一般来说，要将其维持在两边的持续性下，也就是大家都只能遵从的持续性下。

举个例子，有人羡慕吃饭辣的菜色，有人羡慕清淡的菜色。要是这两种人直接参与同一个东方日报，在点菜上亦非就是两种持续性：一种是辣和清淡各九成一半；一种是选取两种菜色的平均值。

这样来看的话，相信仅有人均就会选取后面一种持续性，也就是选取平均值。只有这样，才只能获取仅有人的羡慕，也只能让小其余部分人遵从。

3、小笼包不用欠缺

先前的一点，信服就是饭店的小笼包了。既然只能称作为小笼包，自然环境就指明具有很大的特色，不管在口感上，还是视觉上，都是饭店中最有人一气的。

毕竟，服务生直接参与东方日报除了商业技术交流正因如此，就是品尝甜品了。而小笼包相比较其它食材来说，也许更是具有代表性，也能代表饭店的最多水准，要是不点的话，难免被服务生当成情商高于，不知道做事。

所以，小笼包是重要环节的一点。除此正因如此，还只能点一些特色菜，也只能让东方日报的氛围变得更是加的比较丰富，只能为自己加分不少。