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网络教育和成人教育的区别

来源:行情   2023年10月17日 12:16

网络教育和成人教育的区别

1、考取过程中的学习方式不同网络教育只需要学生通过网络进行学习,不需要花费时间去学校上课,且学习过程中有专门的老师对学生进行监督,帮助学生学习。成考有函授和业余两种学习方式,选择函授的学生平时除了自学之外,每年都会组织一次为期10天左右的面授;选择业余的学生在晚上下班和周六日需要去学校上课。2、考取文凭的难易程度不同远程教育没有考勤要求,时间自由灵活,平时的学习也没有特殊要求,对于大部分考生来说更容易坚持,而且入学考试和毕业考试都比较简单宽进宽出。而成考则类似于高考,需要通过全国统一考试,考取文凭相对较难。3、证书内容不同远程教育通常在证书上会注明网络教育,而成考则注明函授或业余。参考资料:百度百科-远程教育百度百科-成人大专

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想要参加成人高考前的培训班的费用是多少

成人高考前的培训班根据报考专业不同费用也会有所差异。文科的专业收费会低点,比如说工商管理、行政管理、人力资源管理等这类专业,专升本一年应该2500左右;而理科的专业收费会比较高点,例如机械设计及其制造、电气自动化、计算机科学与技术等类似这些专业,专升本一年应该2800左右。本科层次的学费高于专科,比如说成人高考本科层次收费情况一般是业余、函授类专业每生每年1700元,而成人高考专科层次收费是业余、函授类专业每生每年1400元。成人高考热门专业众多,有工程造价、计算机信息管理、会计、会计电算化、经济管理、市场营销、电子商务、工商企业管理、物流管理、行政管理、人力资源管理、法律事务、商务英语、电力系统继电保护与自动化、机电一体化技术、护理、药学、康复治疗技术等。选择成人高考前培训班应该要求查看培训机构的社会力量办学许可证,像明世教育就是一家正规的培训机构,明世教育提供考前学习资料+在线授课+在线练习,可以为学习提供便利。

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对于一个38周岁,成教本科,十多年HR工作经验,现在失业了找不到工作的人有何建议?

从我过往13年职场经历来看,当下就业受阻,关键在于自身定位。从我自身经历来看,我是从过往500强企业人力资源总监岗位裸辞,走向创业的道路,早期我也经历非常漫长的积累期,从小白到专员,主管,经理一步步到总监,我从来不相信快速升职的途径,觉得是一种厚积薄发的必然,经历了办公室斗争,受气包,经常前面被痛骂的泪流满面,后面不断加强自身实力以及向上管理,统筹思维力等等,我觉得内在强大,你才可以找到自己需要的是什么。一.从题主的困惑来看,我梳理下你当下3项纠结点:1.年龄临界点:38岁的年龄将近奔四,如果没有达到管理层,对于企业来说,就业大部分事务性工作偏向应届生,可塑灵动性强,年龄达到一定临界点。2.经验临界点:10年经验,不太清楚10年的累积当下是什么职位,是基层管理岗还是专项事务岗?基层管理的话,综合管理能力是否足够强?专项事务岗的话,是否足够精专呢?是否还有上升空间?3.经济临界点:当下找不到工作,经济陷进困境,是否薪水达不到预期?二.纠结解决不了任何现状,我觉得主要解决的是以下几点:1.盘点优势:从过往的十年经验来看,除了资历,过往十年探寻哪些是自身的职业优势,六大模块哪一个领域自己最得心应手,哪些劣势是你后续需要规避的?2.锁定天赋:10年从事一项职业,自身哪些是性格天赋和短板,规避短板,性格哪些天赋是与生俱来的,去探索出来,哪些是被多年隐藏的,去挖掘出来。3.聚焦定位:找准未来的定位方向,未来是管理路线还是专业路线?聚焦一个领域,定位未来的方向。总之,38岁找工作不难,难的是找寻合适的工作,但是不要放弃内心信心,聚焦定位后再去寻找适合自己的职业。作者简介:赵默,公众号:xinguanjiash,若悦咨询创始人,前500强公司十年HRD,BCC职业规划教练,企业瓶颈赋能教练,资深职业瓶颈导师,NLP执行师,国家二级心理咨询师,用文字的力量帮助职场人士突破自我设限,成就职业巅峰。原创不易,欢迎私信给我留言你的职业困惑,或点赞,转发,【关注我】 ,查阅更多的原创干货回答和文章!

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只念了中专,大专和本科都是函授形式的,并且本科还是在读,可以考公务员吗?

理论上可以,但在实际招考的职位中,基本都是要求全日制本科毕业,只要求大专学历或对本科学历形式不要求的职位微乎其微,即便有也是老少边穷地区的或基层艰苦岗位。

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函授学历可以考公务员吗?

不可以

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函授学历可以考公务员吗?

明确回答,不可以!我们国家公务员招考现行标准下,最低标准的文凭是自考文凭。当然,特殊情况除外。通常情况下,公务员招考都会有这样的条件限制,全日制大专或大专以上学历,部分岗位放开至自考文凭。函授本身社会认可度不高,含金量也不是很高,通常情况下,在你考上国企、行政事业单位后,为了涨点工资,函授个本科文凭,单位会帮你套工资。但是,你拿着函授文凭去找工作,参加考试,基本不会有用。

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中专学历,有什么能做的长期发展的工作吗?

职场的长期发展并不是单一维度决定的,而是有专业能力、资源渠道、人脉关系、管理技能等多维度共同决定的,甚至还包含了运气的成分。所以,站在长期发展的立场来看,我们用更长的时间维度来看职场,3年、5年、7年、10我们会经历不同的职业发展期,从而制定出不同的职业发展路径。在题目中所提出的关注点“学历背景”,确实会对职业选择造成一些影响。就目前就业市场,用人单位往往更倾向于选择高学历的员工。因为高学历的背后是:优秀的学习能力、更好的综合素质、更多的实习机会和更优质的校园人脉圈。高学历是门槛,也是标杆。虽然学历并不能直接证明一个人的能力,但学历是能够最直观的佐证材料之一。所以,针对这个这个问题,我可以给你几个建议:001:通过刻意学习,提高自己的学历学历是事实存在的门槛,这种门槛在校园招聘的时候尤其明显。就目前的就业市场来说,本科生毕业出来找工作,重点本科和非重点本科也会被区别对待。根据提主的实际情况,还是建议通过学习来提升自己的学历。现在很多机构和高校都支持成人高考,如果不能读全日制的,读夜大也是不错的选择。把学历提升上去,至少你的选择就会多很多,简历筛选这一关才能过去。002:强技能是职场的有效入场券技能型岗位比起学历更看重的是操作能力、累积经验和解决实际问题的能力。所以,掌握一门核心技能,可以有效的提高自己的职场竞争力。就目前职场对于技术人才的需求,依旧是相当大的。甚至在很多地区和公司出现高薪挖人而产生市场溢价。诚然,技能学习是需要的是知识的学习、实践的经验累积和处理场景化问题的能力。所以学习的过程并不是一蹴而就的。无论是设计师、算法工程师,还是程序员,都是技能水平决定市场价值的。只有你通过长时间的打磨和技术的提升,才能取得一定的成就。所以,如果你对技术感兴趣,请选择一门技能,从头开始系统学习,不断实践,在这个领域内深耕。总结:夯实基础+学习经验+技能累积+场景化问题处理能力=领域深扎003:链接人脉,加速成长在职场面试的过程中,事实存在的情况是,好的公司、优质的岗位已经通过了各种途径的内推被他人获得。内推有强大的个人信用背书,是很多企业都愿意采用的一种方式。于是,作为职场人,你要明白:拥有自己专业领域内的人脉圈,可以帮助你更好的完成职场的跃迁。从另外一个层面来看,经营和维系自己的职场圈,不仅可以帮助你维持更好的市场敏感度,而且可以让你的信息不处于闭塞的状态。总结:l 学历是门槛,但可以跨越l 能力是基石,可以通过努力提高l 长期发展的职业规划并不是单一维度决定的l 维系好的职场人脉圈,可以加速职场跃迁

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成人高考本科考上后学几年?

成人高考大专升本科即成人高考专升本层次,目前成人高考专升本的学制一般为2.5年。成人高考入学考试每年有一次,在十月下旬考试,对于未通过考试的考生来说,可以再考。

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